1月 公司開始對對西郊水廠試行獨立核算。
?xml:namespace>2月 公司開始實行全面預算管理。
3月 公司中心城區道路供水管線集中更新改造工作啟動。至12月底,共更新改造和新建華光路、金晶大道等11條道路供水管線25千米。
5-11月 公司金嶺水廠泵房、變配電室、清水池陸續改造完畢投運,徹底消除了水廠多年存在的供水安全隱患。
5月 公司租賃齊魯開泰公司水源井及供水配套設施,開辟了傅山地區供水市場。
5月 公司被山東省勞動和社會保障廳命名為山東省勞動合同制度示范企業。
6月 公司深化干部人事制度改革,實行了中層干部競聘上崗,并對競聘上崗的中層干部進行了綜合培訓。
7月 《淄博市自來水公司志》出版。
8月 公司與淄博高新區管委會簽訂協議,對高新區供水市場進行規范和規劃,開發區涌泉供水公司金晶大道以西供水市場將劃歸我公司管理。
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9月 公司榮獲山東省三八紅旗集體榮譽稱號。
10月 淄博高新區城鄉同源同網飲水安全供水工程全面啟動。
11月 根據淄國資辦[2009]38號文件,公司對淄博魯潤供水有限公司進行了職工股權清退轉讓和收購。
12月 公司“潤淄源”志愿者服務隊被省地震局、團省委、省志愿者協會表彰為山東省地震救援志愿者行動先進集體。
12月 公司被山東省設備協會、省工業經濟聯合會認定為第一屆山東省設備管理體系評價銀牌企業。
是年 公司客戶服務熱線系統投入運行和綜合業務報裝系統試運行,管網地理信息系統完成安裝調試,辦公自動化系統完成系統開發。
是年 公司積極克服國際金融危機等不利因素對供水市場的影響,全面完成了年度生產經營任務。
是年 公司深入開展企業文化宣貫工作,取得明顯成效。12月,公司榮獲中國城鎮供排水行業企業文化先進單位稱號。公司經理、黨委書記王艷明被評為中國城鎮供排水行業企業文化先進工作者。